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记录组的工作总结(精选6篇)[ 工作总结报告 ]

工作总结报告 时间:2023-10-25 20:06:36 热度:480℃

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简介:

记录组的工作总结1紧张而又忙碌的一学期工作将要结束,我们五年级数学组的三位教师以认真、务实的态度忙于期未的收尾工作。本学期我们三位老师克服了时间紧等种种困难,完成了本学期的教学教育任务。平时我们努力把教学抓紧、抓细、抓实,在实践中积累经验,...

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记录组的工作总结1

紧张而又忙碌的一学期工作将要结束,我们五年级数学组的三位教师以认真、务实的态度忙于期未的收尾工作。本学期我们三位老师克服了时间紧等种种困难,完成了本学期的教学教育任务。平时我们努力把教学抓紧、抓细、抓实,在实践中积累经验,以真正达到教学效率的提高。特别是对后20xx的学生成绩的提高,我们努力着。具体做了以下几方面:

一、做好常规工作,提高教学效率。

学期初,我们组老师认真学习了教导处工作计划,明确了工作方向和重点,根据班级的实际情况制定了切实可行的教学计划。我们认真学习了小学教师教学常规,并用教学常规指导我们的教学工作。在备课方面,发挥每位老师的特点,同仁之间互相学习、互相借鉴,采用了集体学习教材,讨论研究重点、难点,并有一人负责主讲,进行集体分节备课,每位老师在这个基础上,根据自己的特点、风格再进行修改,在教学上体现出自己的个性。让每位老师上好每一堂课。

同时我们教研组人员重视培养学生的数感和学生对数学的认识,使学生体会和认识解决数学问题的过程是一个充满着观察、实验、归纳、类比和猜测的过程。课堂上能重视学生的情感体验,使学生在数学学习中获得成功的体验,锻炼克服困难的意志,树立自信心;重视学生在解决问题的过程中发展探索与创新精神,体验解决问题策略的多样性,学会与他人合作,学习数学的表达和交流。作业批改及时认真,都能对学生的订正进行及时复批。每位老师每天都实行了“日落原则”,当天的知识当天搞清。

这学期老师们除了重视学困生的辅导外,还加强了优等生辅导。平时利用自修课的时间进行趣味数学的辅导,使得不同的学生在数学上有不同的发展。每次趣味数学辅导时,我们教研组人员根据学生的实际情况进行精心选材开展活动。教学中重视数学能力和良好计算习惯的培养,更注重学生创新思维的培养。

二、学习理论,指导实践

我们抽出部分教研活动底时间学习理论,通过学习,我们改变了教学理念,有了新的教学意识,从而促进了教学方法。使孩子们的学习数学都带有研究性学习的特点。这种研究性的学习可以在课内完成,也可以课内外结合完成。我们在教学过程中,充分注意到数学与生活的联系,使抽象的、形式化的数学建立在学生生动、丰富的生活背景之上,真正让学生感受到数学是一门学以致用的科学,从而增进学生学习数学的兴趣,激发求知欲。

我们尝试了让孩子们用数学的眼光看世界,鼓励孩子们写数学周记,刚开始虽然写得不是很好,但孩子们能用数学的眼光去观察生活,用数学的知识去解决生活中的一些问题,真正体现了数学来源于生活,又回归于生活。

我们五年级数学教研组虽然人数不多,但是一个团结温馨的团体,我们充分利用每周星期四下午进行学习与研讨,讨论教材问题、教学中的问题、学生问题等等,大家在教研中畅所欲言,互相帮助,解决问题。我们组虽没有轰轰烈烈的业绩,但大家都在平凡的教学工作中勤勤恳恳工作着。我们决心今后的工作中做到“对待事业要爱,理论学习要钻,科学意识要强,教学业务要强。”

一份耕耘,一份收获。教学工作苦乐相伴。我们将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再励,把工作搞得更好。

记录组的工作总结2

为落实中、省、市关于做好元旦、春节期间有关工作的通知要求,坚持贯彻中央八项规定,驰而不息纠正“四风”,营造我系统欢乐祥和、风清气正的节日氛围,按照市纪委《关于做好XX年元旦春节期间纠正“四风”工作的通知》xx纪发[XX]xx号要求,我局迅速行动,多举措开展元旦春节期间纠正“四风”工作。

一是强化意识,营造氛围,组织召开专题会议

研究元旦、春节期间作风建设工作,传达上级精神,明确纪律要求。制订《xx市_关于加强XX年元旦、春节期间纠正四风工作的通知》,明确要求全系统干部职工要严格遵守“九个严禁”并对我系统XX年双节期间作风建设工作进行了安排部署,要求各单位组织召开相关会议,将精神传达至全体党员干部。

二是认真学习,组织宣传,营造“廉洁过节”良好氛围

要求局属各单位要继续落实中央八项规定精神,持之以恒反对“四风”,在践行“三严三实”的基础上,认真学习宣传《中国_廉洁自律准则》和《中国_纪律处分条例》,深入开展节日期间反腐倡廉教育。广大党员干部特别是领导干部要带头崇廉拒腐,树立良好家风;牢固树立法纪观念,增强廉洁从政意识;在廉洁自律上追求高标准,在严守党纪上远离违纪红线,努力营造廉洁节俭过节的浓厚氛围。

三是加强党性教育,杜绝“节日腐败”,严格践行廉洁自律规定

要求全系统广大党员干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,坚决抵制歪风邪气的侵蚀,严禁用公款购买赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品等年货节礼;严禁用公款搞相互走访、宴请;严禁公车私用或私车公养;严禁用公款安排旅游;严禁出入私人会所;严禁以各种名义突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金、实物;严禁违反规定收送礼品礼金和有价证券、支付凭证、商业预付卡、电子红包;严禁大操大办婚丧嫁娶等事宜,借机敛财。严禁组织或参与赌博活动。切实做到令行禁止,坚决杜绝“节日腐败”。

四是强化监督检查,建立长效机制,严肃执纪问责

要求各单位要高度重视节日期间的党风廉政建设工作,切实加强廉洁自律,坚决反对“四风”,严格按照党风廉政建设责任制的要求,加强组织领导,班子成员要带头履行职责,认真抓好节日期间的各项工作落实。根据上级精神,各单位对于违规违纪苗头性、倾向性问题要及时提醒、坚决纠正。

局纪检组认真落实党风廉政建设监督责任,把纪律和规矩挺在前面,立足抓早抓小,坚持严格执纪,切实加强监督检查和明察暗访,加大对典型问题点名道姓通报曝光的力度,着力发挥警示震慑作用,严防“节日腐败”对有令不行、有禁不止、不收敛不收手的顶风违纪行为从严查处。

五是切实服务民生,加大“放心粮油全覆盖工程”检查力度

结合粮食行业特点,抓住关键环节和重点部位的安全防范,严格排查各类安全隐患,进一步加强对“放心粮油示范店”、“放心粮油经销店”的日常监管,确保市民在双节期间购买的都是食用营养健康、质量可靠的粮油产品,达到政府满意、百姓认可的目标。为此,我们节前组织相关职能科室对全市内各示范店和经销点开展例行检查,发现问题立即责令整改。切实筑牢放心粮油质量的“防火墙”,确保群众对放心粮油质量、计量、价格、服务、供给“五放心”。

六是细化工作措施,全力维护系统和谐稳定

一如既往地抓好矛盾问题化解,加强信访工作领导,对发现的苗头性和倾向性问题,主动出击,理顺情绪,力争把矛盾化解在内部,消灭在萌芽状态。

加强信访工作领导,坚持信访接待日制度,对职工反映的问题归类、归口办理,不积压,不使矛盾问题激化。严格落实领导包片、科室包企业、企业成员包职工制度,进一步

夯实信访工作责任制,细致摸排企业人员情况,对人员底子做到心中有数,及时掌握信访苗头。坚持以人为本,情系职工,对家庭困难的家庭节前及时慰问资助,送去生活必须品,帮助解决生活生活中的难题。巩固和提高粮改成果,着力解决职工反映的热点问题。

双节期间,我系统未出现违规收受红包礼金,违规公款吃喝,公款旅游、度假,违规使用公车,滥发津补贴、奖金和实物,党员干部参赌涉赌等问题。通过这次双节期间纠正“四风”工作,我系统党员干部党性意识、宗旨意识、纪律意识和规矩意识明显增强,党风、作风明显改善,今后我们将把纠正“四风”作为一项长期工作,进一步找准切入点,把思想和工作高度统一到全局总体工作思路上来,使全系统上下“风更清、气更正”。

记录组的工作总结3

上半年,在市纪委和局党组的直接领导下,局纪检组认真贯彻落实市纪委六届四次全会精神和各项工作部署,以打基础、带队伍、树形象、促发展为工作目标,结合开展党的群众路线教育实践活动,严明纪律,把握导向,注重监督,扎实推进各项工作,现将有关情况汇报如下:

、强化责任意识,推进作风建设

1.持续抓好八项规定落实。年初,召开全局干部职工大会,认真学习市纪委六届四次全会精神和市委工作会议精神,学习传达中央、省委、泉州市委和市委有关党风廉政责任制建设的一系列文件精神和要求,完善制度,进一步建立健全各项规章制度,坚持以制度管人管事,规范党员干部权力运行。制订完善党组会议事制度、局务会议事制度、领导周一碰头会制度、行政后勤管理制度、公务接待制度、车辆管理制度等。减少会议,清理规范文件,停办《石狮广电》工作简讯,禁止一切形式的公费外出参观旅游,严格公车管理,营造风清气顺工作环境和工作氛围。扎实开展党风廉政责任制的督查落实工作。制订下发《201_年石狮_纪检监察工作分解表》,与各部门、各股(室)签订《党风廉政建设责任制》责任状,将党风廉政建设各项任务分解到每位局领导、每个股(室)、中心、公司负责人,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制。结合开展党的群众路线教育实践活动,广泛征求意见,全面查摆问题,坚持边学边改,围绕群众提出的7条四风问题,逐项整改,有力地促进了风正气顺的工作氛围逐步形成,党风政风取得明显成效。

2.严格落实七项规定,机关作风明显好转。今年上半年,局纪检组严格按照市委《关于严肃效能纪律七条规定》要求,加大督查力度,建立每周一暗访,每天一巡视制度,先后通报4起违反七项规定典型案例,对局领导班子成员未打卡进行通报,并进行书面检讨,1起人为操作失误进行通报,并对2个责任人处效能告诫,扣发当月工资500元,对4位未按规定超时打卡人员进行指名道姓通报,并扣发季度绩效工资。通过各种强有力的监督机制,有力地促进了机关效能取得明显好转。

二、扎实推进廉政风险防控工作

1.思想认识到位。先后组织全体干部职工学习中央、省和我市有关廉政建设工作的文件和规定,领会廉政风险防控的精神实质,使广大干部职工自觉把思想和行动统一到加强廉政风险防控工作上来,预防和控制党员干部及重要岗位人员的工作失误,从源头上防止腐败现象的发生。

2.组织领导到位。成立了以局长为组长,纪检组长为副组长,各科室负责人为成员的廉政风险防控工作领导小组,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各科室相互配合的良好氛围。

3.安排部署到位。召开了廉政风险防控工作动员大会,强调了抓好廉政风险防控工作的重要性和必要性,并制定了《石狮市广播电视事业局关于开展廉政风险防控管理工作的实施方案》,对廉政风险防控工作进行安排部署,有效推进了广电系统惩治与预防腐败体系建设。

4.整改问题到位。上半年,局纪检组结合开展党的群众路线教育实践活动,通过群众提、自己找、上级点、互相帮,认真对照四风问题,着力查摆存在的问题。针对群众反映强烈电视画面模糊、电视节目内容单一问题,局党组组织力量,集中精力抓好演播大厅改造、媒资库建设和播出系统提升等技术提升工程,加大频道栏目包装,推出7档自办节目,与湖南天择传媒公司合作,打造都市生活频道,群众反映良好。加大对《石狮新闻》栏目的改革力度,突出民生内容,深受各界好评。

5.谈话告知到位。局党组强化廉政风险防控,约谈全局十四名中层干部进行廉政教育和廉政风险谈话提醒。通过廉政约谈,使各科室和下属各单位干部进一步提高了对自身和抓好科室党风廉政建设的认识,明确哪些事该做,哪些事不该做,对筑牢拒腐防变思想道德防线、促进干部队伍的健康成长、教育和保护干部起到了事先防范的作用。

三、加强监督,促进党员干部廉洁从政

1.强化机关效能建设,建立一整套严格的绩效考评制度。按照岗位职责不同,从德、能、勤、廉、效5个方面量身定制各个科室的绩效考评办法,坚持向新闻采编、技术维护等一线职工倾斜,提高部门绩效考评分值,激发干部职工主动性和积极性。严格实行人脸识别考勤制度,加大治庸治懒力度,体现干好干坏不一样,多干少干不一样。

记录组的工作总结4

一、指导思想:

始终遵循学校总体工作思路,围绕教育教学这个中心,做好教育教学服务工作,做好师生生活服务工作。通过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工作潜力,调动后勤工作的积极性,开创后勤工作新局面。

二、工作目标:

(一)一如既往地做好各项常规管理工作;

(二)加强台帐资料建设,规范后勤各项工作;

(三)加强行政仓库管理和财务管理,落实上级相关精神要求。

三、工作举措:

(一)对校产校舍作一次必要的修理与整理,积极做好校产校舍维护工作。

1、对各室桌凳作一次清理、修理,对各年级的课桌凳作更换处理。

2、对教学楼的门、窗作一次修理。

3、对各厕所进行修补,并对所有校舍屋面平台垃圾进行处理。

4、对各公寓的公物进行清点、修理。

5、利用暑假期间维修学校的水、电、暖等设备,保证了开学初的用水、用电、供暖需求。

(二)抓好绿化管理工作。

1、做好夏日花木的治虫、浇水工作。

2、对短缺花草进行补栽。

记录组的工作总结5

20__年,驻局纪检组认真贯彻执行中纪委十八届三次全会精神,认真落实“两个责任”,履行职责,为规划事业健康发展提供纪律保障。

一、强化主体意识,认真落实“两个责任”

落实党风廉政建设“两个责任”是_根据反腐败斗争形势提出的重大政治任务,是党要管党,从严治党的具体体现,也是党章赋予我们的重要职责。作为政府部门的领导班子和领导干部,无论是落实党风廉政建设工作任务,还是带头反腐倡廉,都是责无旁贷的,都要有强烈的责任感和使命感。

驻纪检组认真贯彻_决策部署,把协助局党组履行党风廉政建设主体责任作为落实派驻机构监督责任的首要职责,把监督执纪问责作为落实监督责任的首要任务。对规划局党风廉政建设主体责任、监督责任进行了明确和细化。局党组和纪检组分别制定了《规划局党组落实党风廉政建设主体责任实施方案》和《规划局纪检组履行党风廉政建设监督责任工作方案》,明确局党组对党风廉政建设和反腐败工作全面负责,党组书记、局长是党风廉政建设第一责任人,牢固树立“抓好党风廉政建设是本职,不抓党风廉政建设是失职,抓不好党风廉政建设不称职”的理念。局党组要带领班子成员共同抓好党风廉政建设和反腐败工作。按照“一岗双责”的原则,实行分级管理、分级负责,由一名副局长分管党务工作,签订廉政风险防范管理工作责任书,形成一把手负总责、分管领导各负其责、一级抓一级、层层抓落实的工作体系。派驻纪检监察机构要转变观念、回归主业,重新定位,认真履行纪委监督职责,推动主体责任和监督责任两者相互合作,相互促进,确保党风廉政建设真正落到实处。要加强对党风廉政建设责任主体的工作监督,经常督促提醒局党组,特别是“一把手”认真履行主抓党风廉政建设的工作职责,确保局党组书记把党风廉政建设工作记在心上、抓在手上。督促班子成员将责任制落实到分管的具体工作中去,有部署、有检查、有问责。在注重督促的同时,主动做好协调工作,做到业务工作部署到哪里,党风廉政建设就延伸到哪里,跟进到哪里,不留死角,不留空档。

二、找准定位,扎实推进“三转”工作

“三转”是中央纪委_根据新形势提出的新要求,是工作理念和思路的重大转变,是对纪检监察干部的一次全新锤炼。打铁还需自身硬,中央纪委三次会议对纪检监察队伍自身建设提出了明确要求。规划局纪检组紧紧围绕中央纪委“执纪、监督、问责”中心任务,把“转职能、转方式、转作风”作为落实监督责任的首要保障,扎实推进“三转”工作。按照中纪委的工作要求,纪检组、监察室重新定位,把纪检监察以外的工作交给驻在部门,聚焦主业,把原纪检组长分管的机关党务、办公室、扶贫等工作交给一名副局长负责;监察室主任也不再兼任办公室副主任和机关会计等工作。注重加强理论学习,明确“三转”重要性,提高履职能力,两次组织纪检监察人员参加省建设厅和省纪委举办的“三转”和查办案件培训班,加强自身修养,提高工作能力。派驻机构不能荒自己的地,种别人的田。要根据党章和行政监察法,厘清职能,找准定位,突出主业,强化监督和执纪问责,把工作聚焦到党风廉政建设和反腐败斗争上,转职能、转方式、转作风,担当主责,把监督责任扛到肩膀上,做到不越位、不缺位、不错位。

三、全面聚焦主业职责、加强监督执行问责

聚焦主业,就要主动找准职能定位,强化主业意识,改进方法,着力在监督、执纪、问责、把关和服务等方面下功夫,做到不缺位、不越位、不错位,牢记根本任务,维护党的纪律,力争做好纪委监督责任这篇大文章,更好担当党风廉政建设和反腐败斗争新的历史使命。一是加强制度建设,建立完善监督制约机制。我们深知,只有把权力关进制度的笼子里,才能保证权为民所用。首先,我们对现有的行政审批、行政服务等方面的制度进行认真梳理,对不适应的进行废止,对不完善的进行修改,强化规划审批监督。对规划项目的审批采取限权,实施市规划委和市规划局两级审批制度,并实行区级初审制度、景观文化建设专家委员会、人大代表、政协委员和街道居民参与审批制度。对需审批的规划项目,除居民建房外的所有建设项目都要提交局长办公会研究,集体讨论、集体决策,使规划项目审批工作公开透明。将规划审批事项、审批程序、工作流程公开,接受社会各界的监督。对建设项目管理采取分权,即建设项目规划审批工作分别由规划、用地、建管三个科室负责,建设过程中的规划管理由规划监察支队负责,规划验收工作由规划监察科负责。实行“批、管、验”三权分离,形成了相互审验、相互制约、相互监督的机制。其次,对机关“三重一大”等各项工作程序和事务管理进行修改完善,都作出了具体规定。建立起一套责、权、利相统一、管理规范、程序严密、制约有效的规划管理制度。目前,机关工作实现了分工协作、井然有序。规划项目审批、规划工作开展都有规可依,有效预防了腐败现象的发生。

二是加强对“三重一大”事项进行重点监督。提醒党组修改完善“三重一大”制度,并对“三重一大”事项、规划项目审批等执行情况实行跟踪监督。

记录组的工作总结6

根据地区“访 惠 聚”活动办公室的工作要求,我工作组对当前开展的“访 惠 聚”活动进行了认真的回顾和归纳,现将20xx年上半年主要情况报告如下:

一、所驻村及工作组基本情况

吐格曼贝希村位于固玛镇驻地东南,距乡政府2公里,辖1个自然村,7个村民小组,有414户1841人,有土地2577亩地。主要种植红枣、小麦、核桃、桃子、玉米灯等农作物为主,我公司“三民”活动工作组有5名成员,于3月1日按时进驻该村,并与镇、村领导进行了座谈,新老成员也进行了无缝对接,开展了访谈、学习、讨论、参与宣讲等相关活动。

二、上半年工作开展情况

1、严明纪律立形象,以更务实的作风扎根基层

为确保工作组成员工作顺利开展,真正做到“身”入基层,制定了工作方案、细化成员分工、明确工作职责和时间节点,从入住的第二天开始,通过召开座谈会与村民群众广泛沟通交流,利用村民大会集中宣传党和政策,以座谈会的形式对“四老人员”慰问并征求意见与建议;积极参与村委会的大小活动和会议,接到群众提出的疑问、问题,经过深入的调查,弄清事情的真相,和村干部沟通后再作答复,积极做正确理解和释放民族感情的输出者和传递者。

2、深入走访群众,多种形式做宣传

一是深入走访村民,向村民宣传党的惠民政策,坚持村不漏户,户不漏人的原则,并对在走访过程中,农民提出的问题进行

了汇总,并提供村委会商讨解决的办法。建立了基本情况台帐。二是制定了走访入户计划,到贫困户、重点人口等家中去了解居民生活情况,并建立了对口联系帮扶制度,选择一户比较困难的家庭作为自己的帮扶对象。三是认真做好来访工作,针对群众反映最关心的热点难点问题,我们做好解释答复、情绪疏导工作,努力把矛盾解决在基层,化解在萌芽状态。

3、积极筹措活动,活跃农民文化生活

注重以现代文化为引领,以促进民族团结、宗教和谐为重点,强化宣传,服务民生、活跃文化,淡化宗教氛围,培育积极向上的村民文化。通过共同参加诺鲁孜节、“庆三八”群众性活动加强与村民群众交流,同时利用升国旗仪式、对村干部和村民进行爱国主义教育;共举办各类活动60场次。“六一”爱心书包捐赠等方式与少年儿童交朋友;通过打乒乓球打篮球,平时通过与村民聊天、拉家常、讲解一些医疗保健方面的知识拉近和村民的关系,进一步密切了与群众的关系,在全村营造了团结和谐的氛围。20xx年上半年集中宣传教育群众46次。

4、心系群众,倾情为民办实事

工作组以民族团结宣传月为契机,开展工作组成员与村民一对一结对帮扶活动,与村民结成“交友对子”、对贫困户进行帮扶,工作组制定帮助计划在两节期间对村里的贫困户进行帮扶,为贫困户购买了价值2000元的面粉,及时帮助解决生活中的实际困难。一是为村里安装了价值1000元的照明设施。二是看到村里文化体育设施简陋,为村里修好了篮板篮筐,购买了乒乓球台、羽毛球、篮球等价值1万元的各类体育器材,进一步加强村级组织阵地建设,丰富该村村民业余文体活动,寂静的村委会大院时常见到朝气蓬勃的年轻人儿童在打篮球。三是帮助村干部建立健全各类档案。四是协助村干部组织村民进行跳小苹果舞、麦西来普等各项活动。

5、配合排查,扎实开展维稳工作

按照“把严厉打击暴力恐怖活动作为当前斗争的重点,使宗教极端势力渗透蔓延和暴力恐怖活动得到遏制”的要求,结合以新疆为主战场的为期一年的严打暴力恐怖活动专项行动,把反恐维稳作为当前的重点任务。一是在4月份开展“揭盖子,挖幕后”活动中,走访了全村414户1841人,清理出135人;其中宗教极端75中表现形式人员105人,持宗教极端思想渗透21种表现形式及苗头人员23人,“揭盖子,挖幕后”的12种外在表现人员7人,收押2人。二是自5月22日起,工作组已全面参与所住村24小时值班备勤工作,并将积极配合所在乡、村对重点人员、可疑人员、流动人员的排查,三是把乌鲁木齐5〃22暴力恐怖案件的本质宣传到各家各户,让广大群众充分认识到暴恐分子_、反社会、反文明的凶残本质和丑恶嘴脸,组织群众声讨揭批暴恐行为。四是落实“三位一体”工作机制,每个星期一对村里的维稳情况进行汇总,安排一周的工作。五是工作队做好自身的安全防范工作,不断强化安全防范意识,提高人防、物防、技防水平。

6、严守工作纪律,督促学教活动开展

一是我们按照镇党委要求和安排了进行了“党的群众路线教育实践活动”做到不虚、不偏、不走过场,按照各环节的要求正在逐步完成;二是按照镇党委的统一安排部署,完成了镇党委安排的党的群众路线教育实践活动和各项工作任务。工作组成员严格按照皮山县三民活动办公室的要求严格进行请销假制度,驻村干部的教育管理要毫不放松,驻村工作组要严格驻村工作纪律,在当地党组织领导下开展工作,要尽职尽责,不要包办代替。所有工作组成员在生活上要严格要求自己,严禁给村里增加负担,严禁搞任何特殊化,严格执行不准干扰村里正常工作,不准占用村里财、物,不准擅自离岗,不准侵害群众利益,不准提过分要求。

三、下一步工作重点

一是加强去极端化工作,深入开展“揭盖子挖幕后”工作建立健全村414户族谱,以及重点人员,宗教人士,不放心人员,外出人员相关档案。

二是深入学习法规,配合好基层组织去极端化工作。深入学习理解地委下发的《宗教极端思想和田的75种表现形式》、《和田地区党的民族宗教政策和国家法律法规学教活动知识问答群众读本》及《关于依法开展严厉打击暴力恐怖活动专项行动若干问题的解答》等法规,增强理论水平、辨别力和解答能力,利用各种时机配合村组织开展好去极端化工作。

三是配合村干部稳抓生产,对田间农作物的维护管理。

四是对村干部的双语学习及素质提高工作。

住皮山县固玛镇吐格曼贝西村工作组

二〇xx年六月二十九日

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